En el grupo suele ser muy activo y trabaja para los demás. Procura que todo funcione y que todo el mundo se sienta parte, mientras deja de lado sus propias necesidades. Parece más alegre y sociable que otros Mediadores.
Los Nueve sociales suelen ser muy activos en el grupo. Trabajan para los demás, procuran que todo funcione y que todo el mundo se sienta parte. Son más alegres, sociables y productivos que el resto de los Nueve.
A primera vista no parecen un Nueve típico, porque están llenos de energía. Pero su actividad sirve al grupo, no a ellos mismos. Dejan de lado sus propias necesidades y les cuesta decir qué quieren. Detrás hay una sensación profunda de no pertenecer del todo a ningún lugar, y por eso se esfuerzan el doble. Bajo la cara alegre puede haber, así, una tristeza de la que no hablan.
- Estrategia
- 9 · Mediador Sereno
- Instinto predominante
- Instinto social
- Miedo principal de la estrategia
- El conflicto, la separación y la pérdida de conexión
Cómo se manifiesta
- Son activos y comprometidos en el grupo.
- Trabajan mucho para los demás.
- Son alegres y sociables.
La continuación está en la Guía Personal. Cómo conseguirla
Cómo distinguirlo de los demás
Se diferencia del Nueve de autoconservación en que se funde con el grupo, no con la comodidad. Es más activo y sociable. Se diferencia del Nueve uno a uno en que no se funde con una sola persona, sino con todo el grupo.
La continuación está en la Guía Personal. Cómo conseguirla
Los demás capítulos están en la Guía Personal
La guía la recibes tras el Análisis Completo. Está escrita directamente para tu combinación de estrategia, ala y subtipo, y estas partes aparecen completas en ella:
- En las relaciones
- En el trabajo
- A qué prestar atención
- Cuando no les va bien
- Consejos para el desarrollo
Qué es el instinto social
La atención se dirige al grupo: quién pertenece a él, qué posición y qué papel tiene cada uno, qué es importante en la sociedad. Las personas con este instinto en primer lugar perciben las relaciones entre la gente, les gusta implicarse en equipos y comunidades y les importa a qué contribuyen.
