Strategia 7
Entuzjastyczny Optymista
- Pragnienie
- Zadowolenie i swoboda wyboru
- Lęk
- Niedostatek i ból, przed którym nie da się uciec
Dlaczego ludzie je mylą
Obie strategie to silne osobowości, które idą po swoje. Lubią intensywność i przyjemności, nie znoszą ograniczeń i potrafią łamać zasady, gdy im to pasuje. Obie tłumią miększe, wrażliwe uczucia.
Na czym polega różnica
Siódemka chce różnorodności. Kusi ją jak najwięcej przeżyć i możliwości, żyje pomysłami i planami, a najbardziej lubi fazę, w której wszystko się wymyśla. Z dokańczaniem i rutyną ma problem. Na władzy nie zależy jej zbytnio, bo jej utrzymanie wymaga pracy i by ją krępowało. Opór rozbraja urokiem i dyplomacją, a z przełożonymi chętnie się kumpluje.
Ósemka chce intensywności i kontroli. Decyduje instynktownie, przechodzi od razu do rzeczy i dopycha projekty do końca. Władza oznacza dla niej niezależność i wpływ. Gniew okazuje otwarcie, nie unika nieprzyjemnych spraw i widzi je raczej czarno-biało. Siebie uważa za realistkę, podczas gdy siódemka widzi się jako optymistka.
Trzy pytania, które rozstrzygną
Odpowiedz sobie szczerze, jak jest zazwyczaj, a nie tak, jak chcesz, żeby było.
- Co w pracy lubisz najbardziej?
7Raczej siódemka, jeśli najbardziej lubisz wymyślanie i nowe pomysły, a realizację już mniej.
8Raczej ósemka, jeśli najbardziej lubisz pchać sprawę do przodu i doprowadzać ją do końca.
- Co robisz, gdy ktoś chce cię ograniczyć?
7Raczej siódemka, jeśli załatwiasz to urokiem, żartem albo znajdujesz sobie inną możliwość.
8Raczej ósemka, jeśli otwarcie się mu przeciwstawiasz.
- Jak patrzysz na problemy?
7Raczej siódemka, jeśli szukasz w nich czegoś dobrego i szybko idziesz dalej.
8Raczej ósemka, jeśli nazywasz je wprost i rozwiązujesz od razu.
Nie masz pewności? Test powie ci to w 10 minut. Jaka jest moja strategia? →
Jak rozpoznać siódemkę →Jak rozpoznać ósemkę →Jak funkcjonują razem w związku →