Subtipos · Estratégia 8 Líder Poderoso

8Protetor

Oito social. Protetor forte, que defende os mais fracos e luta contra a injustiça.

Protetor

Protege os mais fracos e o grupo, defende as pessoas que sofrem injustiça. Tem mais calor humano, fica do lado das pessoas e coloca a força ao serviço dos outros. À primeira vista, pode ser confundido com o Altruísta.

Os Oito sociais colocam a sua força ao serviço dos outros. Protegem os mais fracos, defendem as pessoas que sofrem injustiça e lutam pelo grupo a que pertencem. São mais calorosos e leais do que os outros Oito. De todos os Oito, são os que menos lembram um Oito típico: são mais brandos e a raiva não vem tão depressa.

Têm um forte sentido de justiça e sabem enfrentar qualquer um que abuse do poder. À primeira vista, podem ser confundidos com o Dois, porque ajudam muito. Mas por trás disso está a energia do Oito: franqueza, força e disposição para entrar em conflito.

Instinto predominante
Instinto social
Medo principal da estratégia
Perder o controlo e ser ferido

Como se manifesta

  • Protegem os mais fracos e defendem os outros.
  • Têm um forte sentido de justiça.
  • São leais aos seus.

A continuação está no Guia Pessoal. Como conseguir

Como diferenciá-lo dos outros

Difere do Oito de autopreservação porque dá a força aos outros, não à própria segurança. Difere do Oito um a um porque se concentra mais no grupo do que numa pessoa e provoca menos.

A continuação está no Guia Pessoal. Como conseguir

Os outros capítulos estão no Guia Pessoal

Recebes o guia depois da Análise Completa. É escrito diretamente para a tua combinação de estratégia, asa e subtipo, e estas partes estão completas nele:

  • Nas relações
  • No trabalho
  • Pontos de atenção
  • Quando as coisas não vão bem
  • Dicas de desenvolvimento

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O que é o instinto social

A atenção volta-se para o grupo: quem faz parte dele, qual é a posição e o papel de cada um, o que é importante na sociedade. As pessoas com este instinto em primeiro lugar percebem as relações entre as pessoas, gostam de envolver-se em equipas e comunidades e importam-se com aquilo para que contribuem.

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