Relaties tussen strategieën

16 in een relatie

Twee verantwoordelijke en loyale mensen, verbonden door een gedeeld ideaal en de bereidheid hard te werken. Ze begrijpen elkaar diep, alleen moeten ze leren praten voordat ze elkaar kwade bedoelingen gaan toeschrijven.

Strategie 1

Principiële Ethicus

Verlangen
Het goede, eerlijkheid en in harmonie zijn met jezelf
Angst
Fouten maken, falen en zelf slecht zijn

Strategie 6

Betrouwbare Traditionalist

Verlangen
Zekerheid, houvast en veiligheid
Angst
Verlies van houvast en leiding

Hoe ze met elkaar samenhangen

Ze hebben geen directe band met elkaar. Zulke duo's voelen zich vaak juist tot elkaar aangetrokken door het verschil.

Wat hen naar elkaar toe trekt

De Een en de Zes worden vaak verbonden door een gedeelde visie die veel werk vraagt. De Zes komt graag op voor de zwakkeren en de Een wil perfectie. Allebei zijn ze voorbereid op tegenslag en bereid om ook in moeilijke tijden vol te houden.

De omgeving kan hen als pessimisten zien: de Een ziet fouten, de Zes twijfels. Maar juist daarom begrijpen ze de schoonheid van menselijk streven, de moed om moeilijke vragen te stellen en de creativiteit die uit tegenspoed ontstaat. Ieder van hen ziet bij de ander zowel de goede bedoelingen als de angst voor succes. Daaruit groeit een buitengewoon vertrouwen.

Waarin ze bij elkaar passen

  • Betrouwbaarheid en wederzijdse loyaliteit.
  • Gedeelde waarden en de bereidheid om moeilijke tijden door te komen.
  • De Zes denkt aan risico's, de Een aan kwaliteit.

Het vervolg staat in de Gids voor Stellen. Hoe je hem krijgt

Waar het wringt

  • Allebei stellen ze uit: de Een is bang voor fouten, de Zes twijfelt aan succes.
  • Allebei zijn ze bang voor ruzie: boosheid maakt de Zes bang, de Een vindt het verkeerd.
  • De Een kan zich opstellen als de betere, waardoor de Zes zich beschuldigd voelt.

Het vervolg staat in de Gids voor Stellen. Hoe je hem krijgt

Samenwerking op het werk

De Een is een toegewijde harde werker die verwacht dat promotie verdiend moet worden. De Zes brengt creativiteit en heeft een ambivalente verhouding tot hiërarchie. Onder een strenge Een als baas gaat de Zes regels ombuigen en neemt de anderen mee. De Een als baas zou moeten prijzen en geruststellen, ook waar dat niet nodig lijkt. Een gebrek aan lof legt de Zes zo negatief mogelijk uit.

Het vervolg staat in de Gids voor Stellen. Hoe je hem krijgt

Hoe het precies bij jullie twee zit

Dit is alleen een algemene beschrijving van de combinatie Een en Zes. De Gids voor Stellen gaat de diepte in: jullie doen allebei de snelle test en de gids werkt met jullie subtypes. De zelfbehoud-, sociale en één-op-één-variant van dezelfde strategie gedragen zich in een relatie totaal anders.

  • De volledige tekst over waar jullie vastlopen en hoe je eruit komt
  • Advies voor ieder van jullie apart
  • Precies jullie twee: jullie combinatie van subtypes
  • Hoe je de ander begrijpt
  • Tips om samen te groeien

Partner uitnodigen

Andere relaties van strategie 6 (Betrouwbare Traditionalist)

Alle combinaties

Hoe zit het echt bij jullie twee?

Hier lees je hoe Ethicus en Traditionalist in het algemeen samen functioneren. De Gids voor Stellen laat jullie relatie zien: wat jullie naar elkaar toe trekt, waar jullie vastlopen en wat je eraan kunt doen.

Partner uitnodigen €10 voor jullie allebei

Ken je je strategie nog niet? Gratis test →

Met je toestemming meten we bezoeken met Google Analytics, zodat we weten wat er op de site werkt. Zonder toestemming wordt Google Analytics helemaal niet geladen. Je kunt je keuze altijd wijzigen onderaan de pagina. Privacy