9 стратегій
Як працюють стратегії
Дев'ять стратегій — це модель особистості. У кожного з нас є одна базова стратегія. Кожна стратегія побудована навколо однієї головної мотивації та одного головного страху. З них випливає, що людина помічає, як реагує в стресі, як поводиться у стосунках і на роботі.
Стратегії поділяються на три центри: емоційний, ментальний та інстинктивний. Сусідні стратегії — це крила, і кожна стратегія в стресі та під час зростання зміщується до іншої.
Що ким рухає
Емоційний центрМентальний центрІнстинктивний центр
Стратегія
Базова стратегія випливає з того, що вас найбільше мотивує і чого ви найбільше боїтеся. За теорією, протягом життя вона не змінюється, змінюється лише те, наскільки вона вами керує.
Крило
Кожна стратегія сусідить із двома іншими, на номер вище і нижче. Одна з них зазвичай проявляється у вас сильніше і надає вашій стратегії свого забарвлення. Наприклад, Етик із крилом 9 спокійніший і замкнутіший, із крилом 2 — сердечніший і активніший.
Інстинкти й підтипи
Крім стратегії, кожна людина має три інстинкти: самозбереження (безпека, здоров'я, тил), соціальний (група, становище) і один на один (інтенсивний зв'язок з однією людиною). Один зазвичай переважає. Поєднання стратегії та головного інстинкту дає 27 підтипів.
Стрес і зростання
Лінії всередині символу з'єднують кожну стратегію з двома іншими. У стресі ми переймаємо менш здорові риси однієї з них, а коли все вдається — хороше від другої.
Мислення, емоції чи інстинкт?
Емоційний центр
Реагують через почуття і стосунки. Тема — образ себе й потреба бути оціненим: Альтруїст через допомогу, Стратег через успіх, Індивідуаліст через унікальність.
Ментальний центр
Реагують через мислення. Тема — страх і невпевненість: Експерт ховається у знаннях, Традиціоналіст шукає певності, Оптиміст тікає до можливостей.
Три інстинкти
Інстинкт самозбереження
Увага автоматично зосереджується на безпеці й забезпеченні: здоров'я, гроші, дім, їжа, комфорт і запаси. Люди, у яких цей інстинкт на першому місці, зазвичай практичні, надійні й наперед думають про те, що їм знадобиться. У стресі замикаються у своєму тилу.
Соціальний інстинкт
Увага зосереджується на групі: хто до неї належить, яке в кого становище й роль, що важливо в спільноті. Люди, у яких цей інстинкт на першому місці, відчувають стосунки між людьми, охоче долучаються до команд і спільнот, і їм важливо, який внесок вони роблять.
Інстинкт один на один
Увага зосереджується на інтенсивному зв'язку з однією людиною або однією справою: хімія, потяг, близькість, пристрасть. Люди, у яких цей інстинкт на першому місці, шукають глибини й інтенсивності, уміють віддаватися чомусь повністю, а поверховий контакт їм нудний.
Звідки це походить
Дев'ять стратегій походять з енеаграми. Окремі стратегії в ній описали в 60-х і 70-х роках XX століття Оскар Ічазо та психіатр Клаудіо Наранхо, а психологічний підхід далі розвинули, зокрема, Дон Річард Рісо, Расс Гадсон і Беатріс Честнат. Оригінальна енеаграма має й духовні та езотеричні тлумачення. Їх ми пропустили: беремо лише те, що допомагає зрозуміти себе та інших, і подаємо це сучасно й практично.
Чим стратегія є і чим не є
Стратегія — це не діагноз і не мірило здібностей. Вона не каже, хто кращий, а хто гірший. Це інструмент самопізнання: допомагає назвати власні шаблони і краще розуміти інших.
Саме тому вона корисна й у компаніях. Команда, яка знає стратегії своїх людей, розуміє, чому кожен працює по-своєму: когось рухає результат, когось — певність або добрі стосунки. Люди краще розуміють одне одного, дають корисніший зворотний зв'язок, уникають зайвих конфліктів, а ролі можна розподілити за тим, що кому подобається і що в кого виходить. Керівник завдяки цьому вміє мотивувати й підтримувати кожного по-різному.
Якщо у вас серйозні психологічні труднощі, зверніться до фахівця.
Як дізнатися свою стратегію, крило й підтип
У два кроки. Перший безкоштовний.
3w2Один на один